BabyCenter.com-аас хийсэн судалгаагаар эцэг эхчүүд хүүхдүүдийнхээ эхний жилд ойролцоогоор 10,000 доллар зарцуулдаг байна. Энэ нь сар бүр 833 доллар илүү зарцуулсан байна. Та үүнийг төлж чадах уу?
Ялангуяа таны хөдөлмөрөөс жирэмсний чөлөө авч байгаа тохиолдолд таны орлого бүх зардлаа нөхөж чадахгүй байж болно. Хуулиар бол ажил олгогч таныг 12 долоо хоногийн чөлөө олгоно, гэхдээ энэ хугацаанд ажил олгогч танд төлөхийг хуулиар шаарддаггүй. Хэрэв та хөгжлийн бэрхшээлийн даатгал байгаа бол таны цалингийн хувийг авч болно, гэхдээ энэ зардлыг нэмэгдүүлсэн зардлыг бууруулахад ашиглах болно гэдгийг санаарай.
Санхүүгийн ээдрээ таны төсөөлж байснаас илүү ноцтой болж чадна. Baby debt-ийн тухай өгүүлэлд TheNation.com дистрибьютер 2006 онд дампуурлын 7% нь хүүхдийн төрөлтийг дампуурлын шалтгаан гэж нэрлэжээ. Санхүүгийн хүндрэлээс зайлсхийхийн тулд аль болох эртнээс нэмэлт санхүүжилт авахад бэлэн байгаа эсэхээ мэдэж авах хэрэгтэй.
Шинэ хүүхдийн зардлын төсөв . Хүү тань таны санхүүгийн байдлыг хараад бүү хүлээ, таны төсөөлж буй зардлууд дээр тулгуурлан хүүхдийн төсөв бий болгоорой. Хүүхдээ ирэх үед хэр их мөнгө зарцуулах талаар тодорхой ойлголттой байхын зэрэгцээ таны орлогыг хамгийн багаар бодоход хүрэлцээтэй байлгахын тулд юу хийж чадах, юу хийх ёстойг мэдэх боломжтой.
Baby Center-ийн шинэ хүүхэд тооцоолуур танд хүүхдийнхээ анхны жилдээ зориулж төлөвлөхөд тусалж чадна.
Шинэ сарын зардлыг тооцохын тулд амьдралын хэв маягаа тохируулна уу . Зарим зардлыг хасаад хүүхдийн зардлыг нөхөх боломжтой болно. Та одоогийн төсөвөө хараад ямар зардлыг хасаж болохыг олж харна уу. Хүүхэд төрөхөөс өмнө өөрчлөлт хийх ба жирэмсний амралтаа аврах боломжтой болно.
Эх жирэмсний тэтгэмж авахын тулд эрүүл мэндийн даатгалыг үзээрэй . Даатгалын пренаталын зардлыг даатгалд хамруул. Таны эрүүл мэндийн даатгал нь эмчийн үзлэг, хүргэх хураамжийг хамардаг байсан ч халаасны зардлуудаас өөр байж болно. Та жирэмслэлтээс хамгаалахын тулд мөнгө хадгалах чадвартай байж магадгүй юм уу эсвэл үйлчилгээ үзүүлэгчтэйгээ хэлэлцээр хийх эсвэл зарим туршилт, процедурыг сонгох боломжтой.
Төрсний дараа удалгүй эрүүл мэндийн даатгалд хамрагдана гэдэгт итгэлтэй байна . Хэрэв та гэр бүлийн төлөвлөгөөтэй бол таны ханш өөрчлөгдөхгүй байж болно. Ажил олгогчтойгоо эрүүл мэндийн даатгалд хамрагдах зардлыг нэмэгдүүлж зардлыг нь судлаарай.
Ажил олгогчийн хөгжлийн бэрхшээлийн талаарх хүний нөөцийн талаар асуу . Хэрэв та хөгжлийн бэрхшээлийн даатгалд хамрагдсан бол жирэмсний амралтанд байх үедээ цалингийнхаа зарим хэсгийг авч болно. Хүний нөөцийн төлөөлөгчтэй хэр их мөнгө төлж, хэдэн төгрөгний цалин авахаа шалгаарай.
Чөлөөтэй чөлөө авах чадамжаа үнэл . Өрхийн анагаахын визний хууль нь 12 долоо хоногоос дээш хугацаагаар чөлөө авах боломжтой эхчүүдэд олгодог бөгөөд энэ хугацаанд та цалин авахгүй байж болно. Та тэр үед зардлаа хамарсан төлөвлөгөөтэй байх ёстой. Зарим эхчүүд орлогын алдагдалыг багасгахын тулд 6- эсвэл 8 долоо хоногийн амралт авдаг.
Эрт бэлтгэ . Одоо хадгаламжийн дансаа бүтээх нь сайн цаг. Сар бүр таны хуримтлуулсан мөнгөө хэмнэх боломжтой. Мөнгө нь чөлөө авах, гэнэтийн зардлаа нөхөх, орлогын дутагдлыг нөхөхөд туслана.
Хүүхдийн зардлын зардлыг бууруулах арга замыг эрэлхийл . Хүүхдүүдээс хурдан ургуулдаг тул үнэтэй хувцас, гутал худалдаж авахгүй байх. Танай хүүхэд хатуу хоол хүнсэндээ идсэний дараа савтай хоол худалдан авахаас илүүтэйгээр шинэ жимс, хүнсний ногоогоос өөрсдөө гаргаж ав.
Зээлийн амралтаа хийхдээ зээлийн карт эсвэл зээлд найдахгүй байхыг хичээгээрэй . Орлогын хомсдол нь аймшигтай боловч таны зээлийн картыг ашиглан урсгал эрсдэлд ордог. Та дахин ажиллаж эхэлмэгцээ бүрэн орлого олж эхэлснээр өөрийгөө орлогоороо амьдрах чадвартай болгоно.
Хэрэв та ганц бие эцэг эх байх юм бол хүүхдийн дэмжлэг авах арга хэмжээ авах . Гэсэн хэдий ч шүүхэд хандсан хүүхдийн дэмжлэгийг хүлээн авах хүртэл та зөвхөн орлогоо зөвхөн амьд байлгахыг хичээ.
Өөрийн төсөвт тохирох хүүхдээ асрах газрыг дэлгүүр хэсэх . Хүүхдүүд хаана амьдарч байгаагаасаа шалтгаалан хүүхэд асар их үнэтэй байдаг. Таны хайрлаж буй өдөр тутмын асрамжинд таны төлөх төлбөрөөс илүү байж болно. Хүүхэд асрах өөр сонголт, найз нөхөдтэйгээ эсвэл асран халамжлахтай холбоотой асаргаа сувилгаа, гэр бүлд чиглэсэн өдрийн тусламж, эсвэл асран халамжилж буй хүмүүсийг ажиллуулах зэрэг үйлчилгээг үзээрэй.
Танай орон нутгийн хүний нөөцийн хэлтэстэй уулзахын тулд засгийн газрын ашиг тус, хөтөлбөрийн шалгуурт тэнцэх эсэхийг шалгаарай . Эдгээр нь хоол хүнс, хүүхэд асрах, эсвэл орон байраа өөрөө төлөх боломжтой болтол нь нэмэгдэл орлого олох боломжтой болно.
Ажлаа орхихоосоо өмнө удаан, хатуу бод . Олон шинэ эцэг эхчүүд хүүхэдтэйгээ гэртээ байхын тулд ажлаа орхих гэж үздэг. Заримдаа шинэ төрсөн хүүхэдтэйгээ илүү их цагийг өнгөрөөх хүсэл эрмэлзэл эсвэл магадгүй хэрэгцээ шаардлагагүй байдаг - хүүхэд асрах зардал нь үргэлжлүүлэн ажиллахад хэцүү байдаг. Орлого алдах нь гэр бүлд чинь хор хөнөөл учруулж болзошгүй тул гэртээ үлдэхээсээ өмнө анхааралтай бодож үзээрэй.